برامج ادارة وعمليات التدريب

برامج ادارة وعمليات التدريب

المستهدفون:
كافة المستويات الإدارية العليا و الوسطى و الإشرافية التي تعمل في مجال التدريب و كذلك المستويات التنفيذية العاملة بإدارة البحوث و التدريب والذين يقومون بالمشاركة في إعداد و تنفيذ الخطة التدريبية للمنظمات الخاصة و الحكومية .


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
تنمية مهارات المشاركين في حقل التدريب و كيفية إلقاء المحاضرات و إدارة الجلسات التدريبية و الإجتماعات المختلفة بإستخدام الطرق و الأساليب التدريبية الفعالة و فقاً لمستويات و خبرات المشاركين في البرامج .


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
- رؤساء الأقسام على إختلاف خبراتهم وتأهيلهم ، وكذلك نوابهم والمشرفون الإداريون بكافة المنظمات .
- مدراء الإدارات
- مدراء المشروعات.
- مدراء الصيانة والإنتاج.
- مدراء الموارد البشرية والتدريب.
- رؤساء الوحدات الإدارية
- رؤساء فرق العمل.
- الأخصائيون ذوي المسؤوليات في الإدارات التنفيذية والإشرافية


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
تنميــة وتعزيــز قــدرات المشــاركين بمــا يمكنهــم مــن تقييــم اثــر التدريــب علــى الآداء فــي الجهــات الحكوميــة بكفــاءة وفاعليــة و أن يكون المشارك قادرا على :
- ادراك مفهوم وأهمية ومكونات تقييم اثر التدريب.
- تحليل طرق واساليب تقييم اثر التدريب
- ايجاد الحلول المناسبة للمعوقات التنظيمية والإدارية والإنسانية في تقييم اثر التدريب
- يطبق الأساليب والنماذج العملية في تقييم اثر التدريب بالجهة.


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
مديري وأخصائي ومنسقي التدريب ومعاونيهم في مراكز التدريب المختلفة والمرشحين للعمل في هذا المجال


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
- كيفية استخدام المنهج العلمي في تقييم النشاط التدريبي من خلال الأساليب المختلفة في التشخيص. مع إستعراض نماذج لعمليات التدريب من المجتمع العربي.
- طرق جمع البيانات التقييمية للوقوف على إحتياجات تدريبية لمؤسسة ما.


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
المديرين والمشرفين في مجال التدريب والتنمية البشرية ومن يتطلب عملهم شغل هذه المناصب.


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
- تخطيط الموارد البشرية بفاعليه لإيجاد فرص للتدريب المباشر على رأس العمل لتجديد و تحديث أدوار المشرفين و العاملين في تنمية مهارات المرؤوسيين.


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
كافة المستويات الإدارية العليا و الوسطى و الإشرافية التي تعمل في مجال التدريب و كذلك المستويات التنفيذية العاملة بإدارة البحوث و التدريب والذين يقومون بالمشاركة في إعداد و تنفيذ الخطة التدريبية للمنظمات الخاصة و الحكومية .


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ):
تنمية مهارات المشاركين في مجال الإتصال الفعال وفنون العرض والتقديم والتأثير من خلال إكسابهم المعارف والخبرات والإتجاهات والمهارات التي ترفع من مستوى أدائهم من خلال تنمية الكفاءة والفعالية الإنتاجية في هذا المجال.


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
مدراء التدريب و التطوير الوظيفي و نوابهم و مساعديهم .


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
معرفة الإتجاهات الإيجابية و المعارف المتقدمة في مجال إدارة النشاط التدريبي و التطوير الوظيفي .


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
كافة المدربين والعاملين في إدارة التدريب في المنشآت و المنظمات الحكومية و الخاصة .


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
معرفة كيفية تحديد الإحتياجات التدريبية و تصميم و إعداد جداول البرامج و المهارات اللازمة في العلاقات مع كل من المتدربين و المحاضرين و الجهات طالبة التدريب .


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
كافة المدربين ومنسوبي المستويات الإدارية العليا و الوسطى و الإشرافية التي تعمل في مجال التدريب والتخطيط و التنظيم و من في مستواهم و المرشحين لتولي تلك المناصب.


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
1 - تعريف المشاركين مفهوم التدريب من خلال استعراض المفاهيم العلمية المختلفة .
2 - تعريف المشاركين أهمية التدريب في رفع كفاءة العنصر البشري و تنمية قدراته و مهاراته .
3 - تعريف المشاركين بالأهداف العامة للبرامج التدريبية و دورها في إكساب المعارف و تعديل السلوك و تطوير أساليب الأداء .
4 - توضيح أسس و مبادئ التدريب و شروط نجاح العلمية التدريبية .
5 - إطلاع المشاركين على منظومة التدريب من وجهة نظر مدخل النظم و تحديد مدخلات و مخرجات العلمية التدريبية و عناصر التحول المطلوبة.
6 - مساعدة المشاركين و رفع كفاءتهم في كيفية تصميم نظام تدريبي بما يتضمن تحديد الإحتياجات التدريبية و تطوير أهداف البرامج التدريبية و إختيار طرق التدريب ثم تقويم فعالية برامج التدريب .


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
كافة المستويات الإدارية العليا و الوسطى و الإشرافية التي تعمل في مجال التدريب و التخطيط و التنظيم و من في مستواهم و المرشحين لتولي تلك المناصب .


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
الإلمام بالمعلومات و المهارات الفنية لتخطيط العملية التدريبية من خلال عرض أحدث الإستراتيجيات والنظم التدريبية و الوسائل العلمية و العملية لتقييم العملية التدريبية بهدف تطوير الأداء التدريبي و زيادة القدرة على التعامل مع المعوقات التي تواجه التدريب .


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
منسقي التدريب في الشركات الحكومية و الخاصة .


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
صقل مهارات المشاركين في ها الخصوص و تنمية مهاراتهم في كيفية الإستفادة من الإتجاهات الحديثة في مجال عمل البرنامج .


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
المستويات الإدارية و الإشرافية و التنفيذية العاملين بإدارة البحوث و التدريب و الذين يشاركون في إعداد المواد العلمية و التدريبية و وضع الخطة التدريبية و تنفيذها.


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
معرفة الإطار الفكري للعملية التدريبية و صقل مهاراتهم في إدارة الجلسات و التعامل مع مختلف أساليب التدريب مما يزيد من قدراتهم في مجال إعداد و تنظيم و تنفيذ برامج التدريب .


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
كافة المستويات الإدارية العليا و الوسطى و الإشرافية التي تعمل في مجال التدريب و التخطيط والتنظيم و من في مستواهم و المرشحين لتولي تلك المناصب و القائمين بعملية التدريب .


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
معرفة أساسيات التدريب و كيفية تحديد النشاط التدريبي و المبادئ العلمية لإختيار الأساليب التدريبية و إشراك المشاركين في مختبر تنمية المهارات الإدارية لصقل مهاراتهم و إكسابهم الخبرات اللازمة لمجال تخطيط و إدارة النشاط التدريبي .


عرض المزيد طلب البرنامج

المستهدفون:
مدراء التدريب و التطوير الوظيفي و نوابهم و مساعديهم .


الهدف من البرنامج التدريبي: بنهاية هذا البرنامج التدريبي نتوقع أن المشاركون قد حققوا النتائج الآتية ( بمشيئة الله ) :
تنمية معارف ومهارات واتجاهات المشاركين في مجال تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية وفق المعايير العالمية في تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية والعمل على إكساب المهارات للمشاركين في هذا المجال من خلال ربط المفاهيم بالتطبيق العملي في مجالهم التدريبي و ربط ذلك بتحقيق الاحتياجات التدريبية لمنظماتهم بكفاءة.وفاعلية ووفقاً لمستويات وخبرات المشاركين في البرامج .


عرض المزيد طلب البرنامج

أكاديمية الخليج هي مؤسسة خاصة تُعنى بالتدريب الإداري والدبلوماسي، مقرها في الدوحة - قطر.

النشرة البريدية