المستهدفون:
- موظفي إدارة الموارد.
- الراغبين في التحويل الوظيفي أو المعرفي.

الهدف من البرنامج التدريبي: - اكتساب المشاركين لمبادئ إدارة الموارد البشرية والمفاهيم والمهام الأساسية المرتبطة بها.
- تعريف بالمشاركين بوظائف إدارة الموارد البشرية الإستراتيجية والتي تتكامل مع استراتيجية المؤسسة ورؤيتها وأهدافها.
- تعريف المشاركين بالوظائف السبعة الأساسية للموارد البشرية وهي تخطيط الموارد البشرية والتحليل والتصميم الوظيفي والتوظيف والاختيار والتدريب والتطوير وإدارة الأداء إلى جانب المكافآت والتعويضات.
- مساعدة المشاركين في التغلب على التحديات التي تواجه الموارد البشرية مثل تحفيز الموظفين وكيفية التغلب عليها وتجاوزها.
- تعريف المشاركين بأبرز المفاهيم الخاطئة والشائعة عن ما هي أقسام الموارد البشرية وكيف أنها تواجه كل خبير في المجال.