من التفكير إلى الابتكار لتحقيق التغيير
من التفكير إلى الابتكار لتحقيق التغيير

المستهدفون:
• القادة والمديرون.
• المشرفين وقادة الفريق.
• مهنيي الموارد البشرية.
• أعضاء الفريق الذين يحتاجون إلى مستويات عالية من الإبداع والابتكار في وظائفهم.
• رواد الأعمال ولأصحاب الأعمال الحرة.


الهدف من البرنامج التدريبي: • تمكين المشاركين من بناء ثقافة الشركة التي تعزز الابتكار والإبداع.
• اكساب المشاركين كيفية إتقان الطرق الإبداعية لتقديم أفكارك بثقة.
• التغلب على العقبات الإبداعية وتحدي النهج الحالية لمشاكل بيئة العمل.
• تطوير فرق مرنة وخلاقة وذات دوافع جيدة.
• تمكين المشاركين من امتلاك مجموعة من مهارات التفوق الإداري التي تساعدهم.
• معاونة المشاركين على تبني أساليب تشكيل المستقبل اللازم لمنظماتهم.
• تدعيم التفكير والتعرف بفكر حديث غير تقليدي.
• اتخاذ القرارات الاستراتيجية بطريقة ابتكارية.
• تجنب العقبات التي تحول دون الابتكار والتفكير الاستراتيجي.
• توظيف الفوائد الرئيسة لتعزيز الإبداع في مكان العمل.
• تمكين المشاركين من الممارسات اللازمة لتعزيز التفكير الابتكاري في المؤسسة.





مركز الخليج الرائد للتدريب الإداري هي شركة خاصة تُعنى بالتدريب الإداري والدبلوماسي، مقرها في الدوحة - قطر.

النشرة البريدية