فكرة البرنامج:
• تسهيل التفاعل بين الموظفين وذوي الإعاقة السمعية.
• زيادة الفهم حول أهمية لغة الإشارة ودورها في دمج الأشخاص ذوي الإعاقة.
• تعليم الموظفين كيفية استخدام لغة الإشارة بشكل فعال.
• خلق بيئة عمل ترحب بالتنوع وتدعم حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة.
المحاور الرئيسية:
• أهمية تعلم لغة الإشارة.
• تخطي صعوبات تعلم لغة الإشارة.
• أساسيات لغة الإشارة.
• قواعد لغة الإشارة:
- الأبجدية الأساسية والأرقام.
- تعلم الألوان والأشكال بلغة الإشارة.
- تعلم أساسيات الأفعال والكلمات اليومية.
- التعبيرات الوجهية والمشاعر.
- التحية والوداع والتعبير عن الشكر والاعتذار.
- بناء الجمل والحوارات.
- الثقافة والتفاهم.
- تقييم واختبار المهارات.
المخرجات:
• القدرة على التواصل بلغة الإشارة في بيئة العمل.
• تعزيز العلاقات بين الموظفين من خلال الفهم المتبادل.
• تطوير سياسات تدعم الإدماج والحقوق.
• قياس مدى فعالية البرنامج من خلال التغذية الراجعة.
• رفع مستوى الوعي بين جميع الموظفين حول قضايا الإعاقة.
الفئات المستهدفة:
• الأفراد الراغبين في تعلم لغة الإشارة من الصفر.
• المعلمين والمعلمات الذين يرغبون في تعليم لغة الإشارة.
• المهتمين بالتواصل مع الأشخاص الصم وضعاف السمع في المجتمع.
