فكرة البرنامج:
تسلط هذه الدورة الضوء على أهمية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين عمليات تخطيط وتنفيذ التدريب داخل المؤسسات. تركز الدورة على كيفية توظيف أدوات وتقنيات الذكاء الاصطناعي لتحليل احتياجات التدريب، تصميم البرامج التدريبية، وقياس فعاليتها. كما تهدف إلى تمكين المشاركين من اتخاذ قرارات استراتيجية مدعومة بالبيانات لتعزيز كفاءة التدريب وتحقيق الأهداف المؤسسية.
الأهداف:
• تعريف المشاركين بمفهوم الذكاء الاصطناعي وتطبيقاته في مجال التدريب.
• تمكين المشاركين من استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي لتحليل الاحتياجات التدريبية وتصميم خطط تدريبية فعّالة.
• تعزيز فهم المشاركين لكيفية تخصيص البرامج التدريبية بناءً على البيانات وتحليل الأداء.
• تدريب المشاركين على استخدام أدوات وبرامج الذكاء الاصطناعي لتحسين تجربة التدريب وقياس النتائج.
• تطوير مهارات المشاركين في استشراف مستقبل التدريب المؤسسي باستخدام الذكاء الاصطناعي.
المحاور الرئيسية:
• مفهوم الذكاء الاصطناعي وأهميته في المؤسسات.
• تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات وتخطيط التدريب.
• جمع البيانات وتحليلها لتحديد فجوات المهارات.
• استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتطوير خطط تدريب مخصصة.
• تخصيص التدريب بناءً على تحليل الأداء والتفضيلات الفردية.
• تقنيات التعليم الآلي والتدريب التفاعلي.
• استخدام الأنظمة الذكية لتقييم الأداء أثناء وبعد التدريب.
• أدوات قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب.
• الاتجاهات المستقبلية لتقنيات الذكاء الاصطناعي في إدارة التدريب.
المخرجات:
• استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتحسين تجربة التدريب المؤسسي.
• قياس الأثر الفعلي للتدريب على أداء المؤسسة باستخدام تقنيات متقدمة.
• تقديم توصيات عملية لتحسين استراتيجيات التدريب استنادًا إلى البيانات والتحليلات.
• استشراف الاتجاهات المستقبلية لتحسين الأداء المؤسسي باستخدام الذكاء الاصطناعي.
